ENCARGADO DE TALLER FÁBRICA DE MUEBLES

Región Metropolitana, Quinta Normal
área: Ventas / Comercial
salario: 800000
experiencia: 2-3 Años de Experiencia
tipo de jornada: Tiempo completo
dirección: quinta normal
Actualizado el: 15/10/2026

Descripción

Empresa dedicada a la fabricación e instalación de muebles a medida busca Encargado de Taller, con capacidad para liderar y organizar equipos de trabajo.

Buscamos una persona responsable, organizada, proactiva y resolutiva, que sea la mano derecha del jefe y pueda hacerse cargo del funcionamiento diario del taller, manteniendo el control de los trabajos en producción y coordinando al equipo.

Principales funciones:

Supervisar y controlar diariamente la producción del taller.

Organizar los trabajos y dar instrucciones a maestros y ayudantes según las prioridades de producción.

Revisar avances y preocuparse del cumplimiento de los plazos.

Imprimir, ordenar y entregar los planos y diseños correspondientes a cada cliente.

Revisar que los trabajos se ejecuten de acuerdo con planos, medidas, materiales y especificaciones.

Mantener control del stock de materiales e insumos.

Preparar con anticipación las solicitudes de materiales necesarios para cada proyecto.

Evitar que la producción se detenga por falta de materiales o insumos.

Coordinar y planificar junto al jefe las instalaciones y trabajos en terreno.

Revisar que antes de cada instalación estén preparados todos los muebles, piezas, materiales, accesorios y herramientas necesarias.

Mantener comunicación permanente con el jefe respecto de avances, atrasos, problemas o necesidades del taller.

Supervisar el orden, limpieza y buen funcionamiento general del taller.

Preocuparse del cuidado de máquinas, herramientas, materiales e instalaciones.

Resolver problemas cotidianos de producción y anticiparse a posibles atrasos.

Perfil que buscamos:

Persona con experiencia en manejo de taller y personal

Debe tener liderazgo y voz de mando, capacidad para organizar y dar instrucciones al personal, pero también buen trato y tacto para comunicarse con las personas.

Buscamos alguien que no espere constantemente instrucciones, sino que tenga iniciativa, sea capaz de detectar lo que falta, organizar las prioridades y mantener el taller funcionando correctamente.

Requisitos

Experiencia coordinando o supervisando personal.

Manejo básico de computador para revisar e imprimir planos y documentación, excel para llevar orden

Capacidad de organización y planificación.

Responsabilidad, puntualidad y compromiso.

Liderazgo, carácter y buen manejo de equipos.

Buena comunicación y trato respetuoso.

Capacidad para solucionar problemas y trabajar bajo presión.

Habilidades y Funciones

Este puesto es para una persona que tenga capacidad real para hacerse cargo del taller y asumir responsabilidades, trabajando directamente con el jefe y siendo su apoyo principal en producción, personal, materiales e instalaciones.

Publicado por

9 años en el portal

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